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夜班结束,挣扎着起来,需要去领取转科单,但科教科还没人来,我又不能一直等,九点有小明的牛丸要来。再得向主任询问下月去向,不知是上班说话太多,还是被病人传染,咽中一口痰非常碍事,吐不出,又咽不下,但没什么全身症状,应该是内伤疾病。

去医保机器查了下,大伯的卡的余额。预约了一个号。再回住处。到那大楼门前,那只小狗又冲上来对我吼了几下,然后迅速跑走,又跑回来吼几下,自导自演要扑上来咬我,不过总归只是恐吓,它又跑走了。打开热水器,又下楼去拿了小明家的牛丸。回来,把剩菜的辣椒,加一点宝贝做好的肥肠,加个蛋,炒了个饭,配上可乐,味道还可以,尽管此时的咽喉不适,不宜饮料。

找找衣服,内裤,只剩一条比较紧的了,松的都已囤着要洗掉了。凑合着吧。拿到厕所,看一眼水温,快了,先开会空调,洗澡时候还是得保暖的。

泡的红枣枸杞已经凉下可以喝了,再象征性加点陈皮,令我想起宝贝的话,大意是“最初我是觉得难喝的,后来渐渐觉得还可以”,“我现在在喝陈皮”,一边喝几口。

突然好像有点空闲了。打开电脑,打开音箱。这是我第一,第二次搬家都首先要做的一项休闲,但日子沉淀,又会渐渐惰怠,开音箱的频率都少下来。这是内在的原因,不是客观环境造成的。

点个什么好呢?suites for solo cello。不会像four seasons那样过于激情,又不像goldberg那样过于安神,我就需要这种浑厚深沉的大提琴,只有这一种乐器,适合我有点疲惫的状态,带来小小的波动。

有时想,古人没有微博,没有这种自动播放下一条短视频的媒体形式,没有那种无限的虚空可沉迷。想起宋老师说,会上瘾的都不是好东西。古人弄点乐器,似乎也是一种放空休闲,思维就在纯粹的听觉中漫游。真是一种不错的生活。

所有的感觉,所有的存在都是基于大脑的短暂记忆。对于当下的2分钟发生的事情的残续感觉,就是我们活着的全部。我花这些时间写的是什么呢。流水账式的记录,活着的期间,临时对自己的活着有所感触。

接下来要洗个澡,然后用洗衣机把囤积的衣服处理掉。然后回一趟家,明天又得值班了。不过还是会比周末的班好多多了。这个大提琴实在是百听不厌。喉咙不适似乎是好转50%了,不知是因为接近中午阳气增加,还是陈皮的效果。

昨天晚上最后一个病人,是我难得多开点检查的。中老年女,外出旅游史,服用感冒药近1月,小便稍痛,尿色深,体检有肾叩痛,后来开了生化(怕感冒药吃坏肾),尿常规(上尿路感染考虑),甲流抗原(全身症状+旅游),血常规,最后的确有尿路感染,甲流弱阳性。但尚属早期,指标都不是特别高。解释病情时候,我最后说了句,“今天比较晚了,所以也只是凑合给你看了下”,对方立刻“这可不能凑合啊”。不过又说“不过今天我感觉你给我看得很仔细了”。比较令人欣慰的一句话,特此回味。

到这一年的最后3小时,我想写点什么,一方面,回顾一年带来一些思考,或许能为未来提个醒,一方面,也是纪念流逝的时间。

这一年,从毕业到工作。角色转变,意味知识不能再以被动形式接收,当你工作时遇到不同病情,需要具备知识的时候,都是学习的压力和动力。

这一年,精神涣散,我深深沉迷刷微博的搞笑图和视频(尽管我出于怕上瘾没有安装抖音,但自动播放下一条的碎片化快感小药丸是所有邪恶互联网公司的重要举措),某八卦论坛的帖子,以致于我本对所有娱乐新闻没兴趣,却不得不知道了那么多屁事,这是未来也需克服的一个问题。

这一年,看书太少,锻炼太少。总有个微弱的念头,太极拳是好的,我要好好学,囚徒健身是强壮中国人的,我要好好练,中医典籍一生受用,我要好好看,可永远停留在伤寒论辨太阳病脉证并治法上第五,脾胃论是内伤的核心,可惜我又没有看下去;针灸不用药,简便有效,可我连穴位都没背熟,更何况推拿,灸法了。哈里森内科学手册成了我上班时最常翻的书了,可惜还是没有翻得熟练。

这一年,我缺少关心,常常陷入自我的空洞之中,对最重要的人,以及父母,都没有多少关心,更不用提表达了。新年来了,我希望能更加有力量地去面对处理,重新回到快乐时光。

人生之操蛋之处,在于一切恐怖事实,一切痛苦体验,都不如死亡令人难受,而死亡是我不能避免的归宿,相对短暂的活着,死亡是永恒的。活着的意义,一切体验,一切内疚,苦涩,快乐,辛苦,想念,感激,都是珍贵,要少些浪费的时间。

工作以来,深感医道深邃,又目睹我院内科诊病不详,医治不精,甚至妄自菲薄,推诿避险之现状,群众认可度不高。现状如此,需要提升自身实力,加强主动关心病人的意识,才可逐步精进,改善大众对我院内科之印象,任重道远。

现实与理想,存在差距,也要赚钱,科研是最佳出路,神经网络运用到中医是我需要继续研究的。

今天终于完成医师注册,顺便记录下这个漫长的萧山卫计组织下的就业过程。写到后来记了很多,所以干脆改成毕业就业的一些日程了。

2017.10.26 余杭在浙大专场,垃圾的余杭中医院
2017.11.01 宁波某区我校招聘会,上午交材料,下午面试,9进1,失败
2017.11.19 浙大医学专场,报名若干,绍兴某院,下午面试,4进1,失败
2017.11.25 温州医学院招聘会,报名若干,下午面试嘉兴某县医院,正装,2进1,成功,后基本没协议书,基本没找工作了
2017.12.09 我校招聘会,瞄了眼
2017.12.18 考柏的材料准备
2017.12.20 baby寄来腊肉
2017.12.23 开始收集毕业论文数据
2017.12.28 参观了我镇某社区医院
2018.01.03 去宝岛眼镜花35验光,随后去丹阳眼镜配2副镜
2018.01.07 参观了嘉兴某县医院
2018.01.08 参加了嘉兴某县卫计局组织的体检,又参加同德某岗位笔试,招3人,通过10多人
2018.01.13 同德第一轮面试通过,剩9人,完成收集毕业论文数据
2018.01.15 同德第二轮面试失败,进1人
2018.01.23 申请了学院的政审考察材料
2018.01.25 市中笔试,未果
2018.02.02 萧山的短信通知面试
2018.02.05 萧山3进1,成功
2018.02.06 前往嘉兴,解除协议
2018.02.11 绍兴某市级医院发来面试邮件(确定2个面试人选,进1人,50%可进),没注意邮件
2018.02.12 拿到学校的新协议,交萧山
2018.02.22 收到绍兴电话,回复不去面试
2018.03.08 完成毕业论文90%
2018.03.10 考柏,没复习,未果
2018.03.16 拿到医师资格证
2018.03.21 参加萧山卫计组织的体检,在某疗养院
2018.03.28 科目一初考通过
2018.04.08 科目一通过,去了一个月19.9元的健身房
2018.05.02 添加baby为亲情号
2018.05.04 收到baby牛肉干
2018.05.08 参观某中医馆谈论挂靠事项
2018.05.15 在中山医院执医注册体检
2018.05.20 科目二通过
2018.05.22 毕业论文答辩
2018.05.29 买了榨汁机在宿舍用
2018.06.04 迷上了外卖的螺丝粉
2018.06.12 科目三通过
2018.06.19 科目四通过,拿到驾照
2018.06.21 拍毕业照,毕业晚会
2018.06.22 买了presonus和audioengine,办理离校手续,领取毕业证,学位证
2018.06.27 傍晚在操场散步
2018.07.09 回校领取报道证
2018.07.12 滨江、镇办理户口迁移证
2018.07.31 学院把档案寄卫生局
2018.08.18 加入萧山新员工群,再次搞政审材料
2018.08.21 萧山的会议,交复印件等
2018.08.22 baby不安感加重,约会
2018.09.05 买了3ds,沉迷游戏,baby不安
2018.09.15 租房
2018.09.13 规培报到
2018.09.25 轮转第一个科室心内科报到
2018.10.11 和宋老师第一次学习
2018.10.29 卫计局拟录用公示
2018.11.13 卫计局报到通知
2018.11.15 卫计局报到、医院签合同、入职
2018.11.16 在单位的执医注册体检
2018.11.19 拿到体检结果,赴办事中心进行执业医师注册,聘用证明科室填写问题,未果
2018.11.20 执业医师注册完成

原文来自萧山人才公众号:https://mp.weixin.qq.com/s/F1C2r8jfZlgK_NcxM557Ng

此次申报所依据文件是《杭州市萧山区“金梧桐”人才安居计划实施办法(试行)》(萧委办发[2018]25号)。

那么,新政策与老政策相比,

有哪些新的亮点呢?

  1. 受理范围更广。原《萧山区企业引进培养高层次人才生活津贴补助实施办法(试行)》中生活津贴的受理只罗列了七类人员,而新文件中,将受理对象扩大至A-F类所有人员。
  2. 标准进一步提高。原《萧山区人才安居工程实施办法(试行)》中F类人员的租房补贴为每个月500元,新文件中提高至每月1000元。E类人才在原文件中是没有购房补贴资助的,新文件给予E类人才20万的购房补贴。
  3. 中级人才资助更倾向于年轻化。新文件规定F类人才享受生活津贴和租房补贴都需在35周岁以下,作此规定的目的就是希望把财政资金用到刀刃上,资助年轻人在萧山安居乐业。
  4. 购房补贴申请条件放宽。原文件购房补贴的申请必须是杭州市区无住房,新文件规定在萧山区购买首套住房即可申请。如果您在杭州其他区已经购买住房,但只要在为萧山的经济社会做出贡献,希望在萧山安居乐业的,就可以享受购房补贴。

当然,亮点不止这些哦!

下面小编为大家送上申报指南

申报条件(三选一):

第一类:符合《萧山区“金梧桐”·生活津贴申请指南》申请条件的国内高层次人才和国(境)外高层次人才(2018年1月1日(含)后引进萧山区或本地培养且人才认定所依据的学历、荣誉、职称等取得时间为2018年1月1日(含)以后的人才)。

第二类(应届生忽略):2017年11月30日前已依据原《萧山区企业引进培养高层次人才生活津贴补助实施办法(试行)》(萧政办发〔2012〕149号)已申领过生活津贴的人才,符合条件的按照“老人老办法”继续以年度申请第二次或第三次,享受最长不超过3年。

第三类(应届生忽略):为保证人才政策的平稳过渡,经区委人才办批准,2017年12月31日前取得学历、荣誉、职称等且符合“老生活津贴”申报条件的,因各种原因未及时申报2017年度高层次人才生活津贴的,可在2018年按照“老生活津贴”进行申报,最长享受不超过3年。

注意事项:

  1. 关于申请人的年龄节点: 65周岁以内是指1953年1月1日以后出生的人才;60周岁以内是指1958年1月1日以后出生的人才;35周岁以内是指1983年1月1日以后出生的人才。
  2. 2018年1月1日以后按照“金梧桐”人才安居计划享受应届本科、硕士、博士生活补贴的人才,需待三年期满领取1万元生活补贴后,才可以依据当时的高层次人才认定类别(A-F)综合折算按就高不重复进行一次性补差。即享受“金梧桐”应届生待遇结束前不得申请“金梧桐”生活津贴。(应届生,三年后领取1万,然后可领取高层次人才一次性补差)
  3. 2016年11月2日至2017年12月31日期间毕业且按照《杭州市新引进应届高学历毕业生生活补贴发放实施办法》(杭人社发〔2017〕106号)已领取硕、博士补贴的,按照就高不重复原则,硕士不再申请老生活津贴中“第七类”或新生活津贴中“F类”的生活津贴(后期按照新生活津贴提升人才档次至E类及以上的除外),博士在萧工作3年后可于2020年按照“老生活津贴”第五类申请一次性补差。(2018应届生忽略)
  4. 对已申领满3年后晋升更高层次人才级别的,可在系统中申请一次性补差(预估3年后层次可升级的看)。

申报时间:

网上申报时间

2018年9月27日——10月21日

现场受理审核

2018年10月15日——10月26日(受理地址为《申请指南》载明的镇(街)及主管单位受理审核部门)
镇(街)及主管单位请在2018年10月31日前完成现场受理审核及网上报送,并将本部门受理的纸质《申请表》盖章后,统一交至区人力社保局人才开发科。

申请材料:

第一类:

按照《萧山区“金梧桐”·生活津贴申请指南》的申请材料要求提供。根据该文档,应届生的:

申请条件为:

(一)遵纪守法,具有良好的职业道德;
(二)2018 年 1 月 1 日(含)以后毕业来萧创业,或与我区用人单位(指税收缴入我区财政的企业,下同)签订五年以上(含五年)的全职正式聘用劳动合同的高校应届毕业生,且符合
以下条件之一:1.国内应届全日制硕士、博士研究生(具备学历、学位双证);2.列入原“985”“211”工程的高校、国际QS100 以内知名高校及与我区签订人才协议的高校的全日制应届本科毕业生;3.经国家教育部留学服务中心认证的应届国(境)外硕士研究生及以上学历归国留学人员。

申请材料为:

  1. 硕士、博士研究生提供《杭州市新引进应届高学历毕业生生活补贴申请表》(至杭州市高层次人才分类认定申报管理系统进行填写并打印);本科生提供《杭州市萧山区引进高校应届本科毕业生生活补贴申请表》(至萧山区高层次人才管理系统进行填写并打印);
  2. 身份证(原件、复印件);
  3. 学历证书(原件、复印件)和《教育部学历证书电子注册备案表》(其中,归国留学人员提供国家教育部留学服务中心出具的学历学位认证书);
  4. 学位证书(国内本科毕业生需提供);
  5. 在所在单位参保的社会保险参保证明;
  6. 与用人单位签订的 5 年以上(含 5 年)期限的劳动(聘用)
    合同(原件、复印件,本科毕业生需提供)。

第二类:

  1. 《萧山区“金梧桐”人才安居生活津贴申请表》(系统上报后打印);
  2. 历年社保缴纳记录和2017年9月至2018年8月期间的工资发放清单(或银行工资打款记录);
  3. 补助期间变更工作单位的,提供原单位《解除劳动关系证明》和新工作单位《劳动合同》;
  4. 企业营业执照副本复印件(加盖公章);
  5. 有新的人才档次需要补差的,提供相关佐证材料。

第三类:

  1. 《萧山区“金梧桐”人才安居生活津贴申请表》(系统上报后打印);
  2. 申报人身份证、学历及学位证书、专业技术任职资格证书(非本区取得的资格证书,需经人力资源和社会保障部门确认或换证),或其他有效资格证书、各种荣誉或获奖证书;
  3. 历年社保缴纳记录、与用人单位签订三年以上(含三年)的劳动(聘用)合同和2017年1月至2018年8月期间企业工资发放清单(或银行工资打款记录);
  4. 企业营业执照副本复印件(加盖公章)。

注意事项:

  1. 申请人须提供原件扫描件制作的彩色的PDF格式至申报系统附件栏,单个附件栏有多项内容的,须制作成1个多页的PDF上传(单个、多页、彩色、扫描、PDF);
  2. 社保缴纳记录提取:支付宝—城市服务—社保—社保办理—参保证明信息查询—参保证明类型选择“历年参保证明(按单位)”—下载PDF后直接上传到附件栏;

3、浙江省外副高职称须经浙江省换证;硕、博士研究生须提供学历、学位证书和验证有效期为6个月的最新的《教育部学历电子注册备案表》PDF件,国(境)外留学人员提供《国家教育部留学服务中心学历学位认证书》;高级技师须提供技师证书及网上查询记录(国家职业资格证书查询全国联网或浙江省职业能力建设网查询的打印扫描件或截屏制作的PDF)。

4、网报流程中填写的银行卡号必须为申请人本人名下的工商银行卡(不限杭州地区)。

办理流程:

通过萧山区高层次人才管理系统(http://122.224.183.117:8888/)办理,分为单位注册、网上申请、单位上报镇街平台受理审核、区人社局复核等步骤相关操作进度均可在系统内查询。

(一)单位注册:
若用人单位已有账号可直接登录;若用人单位无账号,须按要求进行注册。
注册须知:用人单位必须正确填写企业统一信用代码等相关信息,认真确认企业纳税所在地,信息填写不准确,将影响材料申报。

(二)网上申请

  1. 信息填报
    登录系统后用人单位统一进行申请人网上资料的填报。

按要求填写信息,并上传身份证明、参保证明、人才认定结果等佐证材料原件扫描件(PDF格式)。

  1. 用人单位审核
    用人单位受理申请材料,对申请材料进行审核查验,对其真实性、合法性和完整性负责,并将通过初审的申请人情况在本单位公示7天无异议后,在线点击上报申请材料,同时在《萧山区“金梧桐”人才安居计划生活津贴申请表》上加盖用人单位公章。

享受高层次人才津(补)贴期限已满,或申请对象已达到规定年龄,补助自然终止;与企业解除劳动合同,或有犯罪违法违纪行为受到过处理,或有其他导致津(补)贴应终止的情形,用人单位应在当月内及时以书面告知区人力社保局,停止津(补)贴发放并追回已超额发放的补贴。

(三)现场受理审核

用人单位将申请材料原件、复印件送至镇(街道)或主管单位等受理部门审核。

受理部门负责核对相关信息的完整性与真实性,材料不完整或上传的相关附件材料与原件不一致的不予受理。材料完整且上传的相关附件材料与原件一致的予以受理,并退回原件;通过管理系统线上报送审核部门,并将《萧山区“金梧桐”人才安居计划生活津贴申请表》加盖镇(街道)或主管单位等受理部门公章,于受理结束后5个工作日内报送区人力社保局。

(四)资格审核

区人力社保局对镇(街道)或主管单位报送的材料进行审核,对未通过审核的材料,通过申报系统做出不予受理反馈;对通过审核的材料,在萧山区高层次人才管理系统等官方网站公示无异议后,线上办理审批。

(五)津贴核拨

对公示无异议且线上办理批准的津贴申请,由区人力社保局和区财政局签发津贴核拨文件,按照行政财务流程拨付到申请人本人名下的银行专项账户。

萧山区人力资源和社会保障局人才开发科

联 系 人:徐 丹

联系电话:82898261

地 址:萧山区金城路1558号713办公室

邮 箱:xsrc1558@163.com

具体请看萧山区高层次人才管理系统通知内容

网址:http://122.224.183.117:8888/

如果你是我区的高层次人才,

如果你符合文件规定的申报津补贴的条件,

千万别错过,赶紧申报吧!